Светлана Михайловна,
решение правления о выплате вознаграждения персоналу ТС по итогам работы за
2014 год принято на основании действующего положения об оплате труда,
утверждённого прежним составом правления 30.11.2011 г. Премия по итогам года не
включена в счета, а выплачена за счёт других доходов (пеня, комиссионные
вознаграждения за сбор платежей) и за счет экономии средств при ремонтах.
В 2014 году фактически сложившаяся себестоимость ТО для д.30,34,36 была
полностью покрыта гостарифами и компенсационными выплатами, что при имеющемся
качестве обслуживания выгодно отличало от ЖЭСа. К примеру, по 36 дому
фактически не возмещенная гостарифами себестоимость=1557,68 руб. на м2, в то
время как на “чистые” компенсации (за вычетом налогов и отчислений в пользу 34
дома) пришлось 1564,68 руб. на м2. Справедливость этих расчётов каждый
собственник может проверить на основе имеющихся у него жировок за 2014 год и
ежемесячно предоставляемых отчётов.
В 2014 году все начисленные средства по КР (как физических, так и юридических
лиц) поступили на депозиты домов, а %% по депозиту использовались по назначению
с учётом мнения представителей в правлении (на ремонты крыш, фасадов,
утепление).
Доходы от аренды и наружной рекламы в соответствии с решением общего собрания
от ноября 2011 года направлялись исключительно на уменьшение стоимости
оказанных услуг членам ТС.
Начисление заработной платы персоналу ТС производится в соответствии со штатным
расписанием, утверждённой шкалой премирования и на основании законодательных
актов по труду и социальным вопросам.
Поэтому, СветланаМихайловна, предлагаю прекратить выносить мозг работникам ТС и вести подрывную
деятельность среди членов ТС, направленную на дестабилизацию обстановки в
товариществе, прекратите агитировать собственников, не имея при этом никаких
экономически обоснованных доводов. Направьте свою деятельность в конструктивное
русло, и если реально помочь товариществу не хотите или не можете, то хотя бы
не мешайте работать тем, у кого есть такая возможность или обязанность.
